Informasi ini wajib diketahui oleh seluruh PNS, yaitu peraturan tentang "Hukuman Disiplin PNS Yang Melanggar Ketentuan Jam Kerja".
Peraturan tersebut sudah tertuang didalam Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 53 Tahun 2010 Tentang Disiplin Pegawai Negeri Sipil.
Berikut ini isi lengkap dari peraturan Disiplin PNS tersebut :
HUKUMAN DISIPLIN PNS YANG MELANGGAR KETENTUAN JAM KERJA
| Kelompok | Jumlah hari tidak masuk kerja | Sanksi |
| I | 5 - 15 (hari) | Disiplin Ringan |
| 5 | teguran lisan | |
| 6 - 10 | teguran tertulis | |
| 11 - 15 | pernyataan tidak puas secara tertulis | |
| II | 16 - 30 (hari) | Disiplin Sedang |
| 6 - 20 | penundaan Kenaikan Gaji Berkala (KGB) | |
| 21 - 25 | penundaan kenaikan pangkat | |
| 26 - 30 | punurunan pangkat selama satu tahun | |
| III | 31 - 45 (hari) | Disiplin Berat |
| 31 - 35 | punurunan pangkat selama tiga tahun | |
| 36 - 40 | penurunan jabatan | |
| 41 - 45 | pembebasan jabatan | |
| ≥ 46 | pemberhentian dengan atau tidak dengan hormat |
Tidak ada komentar:
Posting Komentar